信息索引号 00250070-3/2024-30377 公开方式 主动公开
发布机构 和睦街道 公开范围 面向全社会
备注/文号 公开时限 长期公开
生成日期 2024-04-11 发布日期 2024-04-11
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和睦街道2024“五大行动计划”完成情况（第一季度）

发布日期： 2024-04-11 09:07:52 点击率：

序号行动计划项目主要内容分管领导责任岗位责任人工作进展
1“招引提效”行动以创新重塑发展新优势，实现和睦经济发展动能转换、提档升级1.多渠道开展招商推介：开展与招商机构、高校创新创业组织、科研院所实体交流合作；和睦-杭曜政企联合招商办公室实体化运营；加强与区驻外招商、兄弟街道联络；树立全域、全员招商理念。赵秉发展服务岗郑沁兰1.重点赴星运集团、顺丰创新中心对接招商资源合作事宜，下一步对重点产业楼考察洽谈；赴杭州万向职业技术学院考察交流，对接共富工坊及技术人才引进事宜；与浙江六律律师事务所座谈交流，对接联合提质企业服务和送法务服务进楼宇等事宜。2.推介优质企业走访杭曜商务楼宇，与杭曜销售团队及时沟通双方招商情况，携杭曜销售团队赴区投促局对接楼宇推介事宜；并多次与杭曜销售团队对接写字楼整体招商启动仪式相关事宜。3.街道与国智英才产业发展有限公司签约，建立长期合作关系，重点对接科技服务和人才项目招引。
全面优化营商环境1.实施企业诉求首问制及全周期服务制，以专班化、清单化、节点化提升服务实效。赵秉发展服务岗郑沁兰定期开展上门走访企业的活动，与企业进行面对面的交流，深入了解企业的实际情况，及时了解企业诉求和意见，为企业发展排忧解难。截至目前，走访服务企业16 家次，协助解决企业诉求 3 个。
高质量完成第五次经济普查1.高标准完成各项清查指标，争取先进。赵秉发展服务岗郑沁兰截至目前，完成一套表单位登记，个体户抽样调查完成率100%，非一套表单位登记率完成76%。
2“民生提质”行动一社一品精心打造1.擦亮“颐乐和睦”品牌探索打造家门口的青少年宫；詹丽萍群团建设岗周妙岚1.主动联系杭州市青少年宫关于家门口青少年宫建设项目联系人；2.邀请市青少年宫分管工作人员到和睦社区参观指导工作，并拟定家门口青少年宫建设推进实施方案；3.社区党委积极争取辖区中、小、幼公办教育机构的大力支持，经过四方协商确定和睦幼儿园北园提供所有教室、和睦小学提供学校操场、启航中学提供18个教室和室内篮球场作为少年宫课外教育场景。
提升“一场景一方案”运营服务品质，建立各运营单位考核机制；提高数字化应用场景实用性。应玉兰社会服务岗杜青根据场景运营实际情况和服务对象，结合各级要求、合同要求、管理要求等，初步拟定对新南北物业、华媒一米国托育中心、月伴湾、壹健康养老园、第二食堂、公羊会及华数小剧场（书阁）等第三方社会组织的考核内容，同时将服务对象（居民）评价作为考核加分项，使考核内容更真实更丰富更完整。
张锐凯城建管理岗陈佳磊对接深化化纤未来社区和华丰未来社区数字化平台工作；草拟和睦未来社区第三方社会组织考核方案；加快推进停车位地磁安装铺设，目前已完成90%，后续将通过地磁反映数据清理僵尸车。
2.打造“百年华丰”未来社区：优化提升“巧媳妇”服务品牌；应玉兰社会服务岗杜青邀请专家到华丰社区，为“巧媳妇”品牌的提升和拓展，提出具体建议。下一步理清思路，付诸实施，切实提升品牌影响力。
打造华丰邻里中心。应玉兰张锐凯社会服务岗城建管理岗杜青陈佳磊邀请专家到华丰社区现场把脉，以居民需求为出发点，梳理打造邻里中心的场景功能定位。下一步确定落实。华丰未来社区项目已完成方案联审联批，正在进行EPC招标工作，预计4月26日开标。
3.培育“小桥汇”品牌：提升“小桥工作室”；开展“小桥邻里汇”系列活动。应玉兰社会服务岗 杜青1.已举行“小桥邻里汇·龙重登场迎新年”社区文艺汇演暨幸福邻里集市活动。2.启动“小桥童乐惠·儿童手工坊”项目，组织腊八节、元宵节、妇女节、植树节等系列主题活动，3.依托婴幼儿成长驿站，开展婴幼儿口腔保健、大运动发展、科学喂养、春季保健等亲子活动及公益课堂。品牌服务惠及全体居民，活动超过十余场，获得居民的普遍好评，"小桥汇“品牌知名度提升明显。
4.打造“老厂底蕴·特色化纤”未来社区深化“红管家”工作室运营；应玉兰社会服务岗杜青邀请专家到化纤社区现场把脉，针对“红管家”品牌如何提升，化纤厂文化内涵如何挖掘，提高辨识度进行了深入探讨，下一步明晰定位，落地落实提升内容。
打造老幼融合邻里服务中心（区级民生实事项目）。应玉兰张锐凯社会服务岗城建管理岗杜青陈佳磊1.已邀请区第三方对养老服务场所打造标准进行了现场指导。2.邻里中心现已进场完成水电铺设，正在对屋顶进行设计加固方案。3.预估7月底化纤未来社区邻里会客厅将全面建成，8月正式服务辖区一老一小两大群体。化纤未来社区邻里中心项目设计方案已完成，装修工作待屋顶加固方案及实施单位明确后同步抢抓工期。其中阳光食堂主体结构已完成，正在进行装修工作；和睦公寓外立面整治工作已启动，4幢外架及保笼拆除完成70%。
民生事业保优争先1.聚焦加梯全周期服务，形成加梯售后服务站经验（推广），力争全域加梯总数突破80台。张锐凯城建管理岗陈佳磊和睦社区2024年陆续开工建设8台，加装电梯工作稳步推进，和睦社区连片加装通过杭州市最美加梯项目专家评审排名第一，加梯售后服务站成立以来得到省市媒体专题报道，消除老百姓加梯后运行难的顾虑。
2.深化三方治理，建章立制督促物业提质增效，建立三方联席会议制度：物业费收缴率确保70%冲刺80%。张锐凯三方办陈佳磊各社区已完成2023年度老旧小区物业管理项目满意度考评；23年度物业费收缴率华丰社区73%，和睦社区85%，李家桥社区71%，化纤社区65%。本月底开始在各社区陆续召开三方联席会议听取物管会意见建议，明确2024年度物业管理提质增效工作目标。
3.守护老百姓钱袋子，常态化开展无诈社区活动。马冬萍平安法治岗蔡军目前已成立街道反诈专班，派出所建立反诈工作室；新增国家反诈政务号（抖音、快手）扫码1700余人次，联合举办各类反诈宣传20余场次。
杨建钢派出所夏波
4.全生命周期共富＂和伙人＂品牌升级，争创省级社会工作站应玉兰社会工作站杜青1.打造和布置“和”伙人基地空间，目前空间硬件设施已到位。2.下一步，将到北干街道、湖滨街道学习合伙人品牌运营模式，3.计划启动“谷雨萌宠盛会”系列活动，拓展居民技能培训渠道，为辖区残疾人就业赋能。
围绕青年友好托起一老一小1.银龄百千品牌工程：百节银龄讲坛、千人银龄活动。
应玉兰政务服务岗潘艳芬1.已成立专班,召开工作推进会,明确全年工作计划内容、时间节点、目标任务及成效；2.各社区已制定细化提交子方案，提交银龄课堂安排表百余节和银龄广场活动方案8场，3.街道和睦学苑合唱班、舞蹈班、模特班等银龄课堂已在3月4号陆续开班,截止当前已开展银龄课堂10余节;4.已完成与浙江6频道电视台对接,成功推选并录用和睦银龄合唱队,银龄舞蹈队,银龄模特队参与"全民星春晚"节目展示。
2.普惠托育破题工程：深化科学养育、家园共育体系，打造托育培训基地。应玉兰社会服务岗杜青3月份开已展小月龄段的婴幼儿家长的探园活动，目前在园托管婴幼儿共29名，其中小月龄段娃一共6人。下一步将结合辖区各社区的阳光小伢儿驿站，开展科学养育等公益活动。同时和辖区企业对接，对有需求的企业职工，开展探园活动。
3.依托春雨计划，打造青年友好社区样板。詹丽萍群团建设岗周妙岚1.依托街道党群服务中心开设瑜伽乒乓球等文体类课程，吸引街道社区青年广泛参与，激发“后亚运时代”全民健身热情；2.常态化开展青少年活动，探索打造“家门口青少年宫”建设，为青少年打造实践体验、成长成才的平台；3.与杭州万向职业技术学院达成初步合作意向，拟在党群服务中心打造“青年小店”共富工坊，为青年提供就业创业等服务；4.对接团区委，和睦社区已于3月下旬积极申报杭州市青年发展基本单元。
3“数字提速”行动争创2个省级试点1.推进省基层智治标准化建设指南试点，实现民生保障服务一键直达。马冬萍综合指挥岗傅军针对民生服务一键直达的业务梳理；确定该项目系统开发所需的产品原型，包含界面风格、政策库、规则等逻辑关系。全面梳理和睦街道专项资金发放一件事总表，确保相关资金信息内容准确。
应玉兰社会事务岗杜青
2.建设化纤省级民主法治社区。马冬萍平安法治岗  司法工作岗  派出所司法所蔡军夏波周士奇1.已建立社区创建工作小组，明确全年创建计划；2.已开展法制宣传活动3场；3.根据考核细则，调动居民骨干参与未来社区难点事项的议事协商。
建好4大数据平台1.一个经济数据平台：搭建完善企业数据库，确保企业数据一键直达，发展情况一图显示。赵  秉发展服务岗郑沁兰走访浙江数字基建有限公司，考察数字拦水坝平台，借鉴学习数据库模块建设情况
2.一个便民服务平台：完善人房企事等基础数据。马冬萍综合事务岗 综合指挥岗韩  丹       傅  军目前正在对接未来社区数字化建设单位，排摸街道级驾驶舱功能需求，确定菜单后着手链接相关数据。
整合民政、残联、人社等业务。应玉兰政务服务岗潘艳芬1.组建人员完成；
3.一个法治综合管理平台推进一体化综合治理系统等马冬萍 平安法治岗 司法工作岗司法所蔡军周士奇计划将街道级法治综合管理工作内容中公法站、矛盾调解、信访投诉、普法宣传、反诈宣传等工作，通过开设数字驾驶舱法治综合管理平台模块，将所有数据进行融合，反向连接省市区各级平台，提供基础数据，形成展示可供分析研判，最终考虑在街道社区范围内实现对需要解决的问题及案卷形成闭环处置。
推进红旗班系统建设张锐凯城市管理岗陈佳磊3月20日，召开红旗班系统建设推进会；3月25日，召集相关各岗队所踏勘实施点位现场。
全域监控系统梳理；推进无人机“天罗地网覆盖”系统建设。杨建钢和睦派出所简小杨1.已完成全域监控的排查，目前正在商讨服务细则；2.对公安分局对接华丰建设地块监控接入及智慧安防小区建设；3.开展无人机日常巡查。
4.一个内控管理平台：优化内部事务流程。（合同管理、档案管理、内控制度更新等）马冬萍综合事务岗韩丹已规范合法性审核流程、明确线上线下审核机制等：已对接数据局完善请假、用印等应用：优化会议、接待等办理流程；已对接内控公司。
4“宣传扩面”行动 营造书香和睦1.打磨一本《中国式现代化基层治理——和睦实践》。马冬萍综合事务岗韩丹已完成初稿的撰写，目前在对绪论部分进行细化完善
2.写好一本《和睦人物故事》。来明俊宣传统战岗蔡婧竞已完成人物的采访
3.启动一本《和睦地方志》。马冬萍编撰组童美已完成和睦志的框架搭建，开始收集资料
4.开展“书香和睦”全民阅读活动。来明俊宣传统战岗蔡婧竞1月27-28日，和睦书阁联动帆书开展两期书友茶话会；3月15日，在街道党群服务中心开展青年书友会。
构建“和睦红”宣传矩阵1.深耕多重宣传阵地：拓宽宣传渠道，提升宣传效应。总结创新亮点，积极争取在国家、省、市级媒体上刊发信息报道；从栏目设置、传播形式等方面优化完善街道本级宣传载体。来明俊宣传统战岗蔡婧竞一季度在市级及以上媒体刊发信息12篇（条），其中人民日报2条，央视栏目1条。
2.挖掘和睦故事：总结提炼街道特色亮点、历任社区书记、动人产业工人故事；身边模范榜样；深挖百年老厂故事；此项与《和睦人物故事》编纂工作同步进行，除被采访的和睦人物外，一季度挖掘身边模范5名。
5“干部提振”行动 “头雁争先”计划1.中层干部：开展业务学习培训，完善各岗、队所、社区、网格工作协同机制；优化季度、年度考核体系。马冬萍詹丽萍组织人事岗杨玲琳1.3月5日，开展街道小额公共资源交易平台专题培训。2.草拟《关于进一步明确规范街道请假销假报告制度的通知》和《和睦街道岗位管理试点工作实施方案》
“青雁振飞”计划1.年轻干部：开展集体研学；实施老新帮带结对；组织项目领办定期晾晒争先等。已完成街道及社区干部90后情况的摸底
机制优化警网协同“小脑+手脚”模式与应急消防队伍机制优化。马冬萍综合指挥岗应急消防岗傅军许小路1.已完成“百万员工”学习宣传培训20人；2.完成雨雪冰冻灾害和火灾逃生演练各1场；3.开展站工作人员常规技能训练；4.优化“手脚”处置流程，今年以来重复报警下降幅度位列全区前列。
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总结计划
规划计划
总结计划
决策执行落实情况
和睦街道2024“五大行动计划”完成情况（第一季度）

索引号

00250070-3/2024-30377

文号

公布日期

2024-04-11

公开方式

主动公开

发布单位

和睦街道

序号行动计划项目主要内容分管领导责任岗位责任人工作进展
1“招引提效”行动以创新重塑发展新优势，实现和睦经济发展动能转换、提档升级1.多渠道开展招商推介：开展与招商机构、高校创新创业组织、科研院所实体交流合作；和睦-杭曜政企联合招商办公室实体化运营；加强与区驻外招商、兄弟街道联络；树立全域、全员招商理念。赵秉发展服务岗郑沁兰1.重点赴星运集团、顺丰创新中心对接招商资源合作事宜，下一步对重点产业楼考察洽谈；赴杭州万向职业技术学院考察交流，对接共富工坊及技术人才引进事宜；与浙江六律律师事务所座谈交流，对接联合提质企业服务和送法务服务进楼宇等事宜。2.推介优质企业走访杭曜商务楼宇，与杭曜销售团队及时沟通双方招商情况，携杭曜销售团队赴区投促局对接楼宇推介事宜；并多次与杭曜销售团队对接写字楼整体招商启动仪式相关事宜。3.街道与国智英才产业发展有限公司签约，建立长期合作关系，重点对接科技服务和人才项目招引。
全面优化营商环境1.实施企业诉求首问制及全周期服务制，以专班化、清单化、节点化提升服务实效。赵秉发展服务岗郑沁兰定期开展上门走访企业的活动，与企业进行面对面的交流，深入了解企业的实际情况，及时了解企业诉求和意见，为企业发展排忧解难。截至目前，走访服务企业16 家次，协助解决企业诉求 3 个。
高质量完成第五次经济普查1.高标准完成各项清查指标，争取先进。赵秉发展服务岗郑沁兰截至目前，完成一套表单位登记，个体户抽样调查完成率100%，非一套表单位登记率完成76%。
2“民生提质”行动一社一品精心打造1.擦亮“颐乐和睦”品牌探索打造家门口的青少年宫；詹丽萍群团建设岗周妙岚1.主动联系杭州市青少年宫关于家门口青少年宫建设项目联系人；2.邀请市青少年宫分管工作人员到和睦社区参观指导工作，并拟定家门口青少年宫建设推进实施方案；3.社区党委积极争取辖区中、小、幼公办教育机构的大力支持，经过四方协商确定和睦幼儿园北园提供所有教室、和睦小学提供学校操场、启航中学提供18个教室和室内篮球场作为少年宫课外教育场景。
提升“一场景一方案”运营服务品质，建立各运营单位考核机制；提高数字化应用场景实用性。应玉兰社会服务岗杜青根据场景运营实际情况和服务对象，结合各级要求、合同要求、管理要求等，初步拟定对新南北物业、华媒一米国托育中心、月伴湾、壹健康养老园、第二食堂、公羊会及华数小剧场（书阁）等第三方社会组织的考核内容，同时将服务对象（居民）评价作为考核加分项，使考核内容更真实更丰富更完整。
张锐凯城建管理岗陈佳磊对接深化化纤未来社区和华丰未来社区数字化平台工作；草拟和睦未来社区第三方社会组织考核方案；加快推进停车位地磁安装铺设，目前已完成90%，后续将通过地磁反映数据清理僵尸车。
2.打造“百年华丰”未来社区：优化提升“巧媳妇”服务品牌；应玉兰社会服务岗杜青邀请专家到华丰社区，为“巧媳妇”品牌的提升和拓展，提出具体建议。下一步理清思路，付诸实施，切实提升品牌影响力。
打造华丰邻里中心。应玉兰张锐凯社会服务岗城建管理岗杜青陈佳磊邀请专家到华丰社区现场把脉，以居民需求为出发点，梳理打造邻里中心的场景功能定位。下一步确定落实。华丰未来社区项目已完成方案联审联批，正在进行EPC招标工作，预计4月26日开标。
3.培育“小桥汇”品牌：提升“小桥工作室”；开展“小桥邻里汇”系列活动。应玉兰社会服务岗 杜青1.已举行“小桥邻里汇·龙重登场迎新年”社区文艺汇演暨幸福邻里集市活动。2.启动“小桥童乐惠·儿童手工坊”项目，组织腊八节、元宵节、妇女节、植树节等系列主题活动，3.依托婴幼儿成长驿站，开展婴幼儿口腔保健、大运动发展、科学喂养、春季保健等亲子活动及公益课堂。品牌服务惠及全体居民，活动超过十余场，获得居民的普遍好评，"小桥汇“品牌知名度提升明显。
4.打造“老厂底蕴·特色化纤”未来社区深化“红管家”工作室运营；应玉兰社会服务岗杜青邀请专家到化纤社区现场把脉，针对“红管家”品牌如何提升，化纤厂文化内涵如何挖掘，提高辨识度进行了深入探讨，下一步明晰定位，落地落实提升内容。
打造老幼融合邻里服务中心（区级民生实事项目）。应玉兰张锐凯社会服务岗城建管理岗杜青陈佳磊1.已邀请区第三方对养老服务场所打造标准进行了现场指导。2.邻里中心现已进场完成水电铺设，正在对屋顶进行设计加固方案。3.预估7月底化纤未来社区邻里会客厅将全面建成，8月正式服务辖区一老一小两大群体。化纤未来社区邻里中心项目设计方案已完成，装修工作待屋顶加固方案及实施单位明确后同步抢抓工期。其中阳光食堂主体结构已完成，正在进行装修工作；和睦公寓外立面整治工作已启动，4幢外架及保笼拆除完成70%。
民生事业保优争先1.聚焦加梯全周期服务，形成加梯售后服务站经验（推广），力争全域加梯总数突破80台。张锐凯城建管理岗陈佳磊和睦社区2024年陆续开工建设8台，加装电梯工作稳步推进，和睦社区连片加装通过杭州市最美加梯项目专家评审排名第一，加梯售后服务站成立以来得到省市媒体专题报道，消除老百姓加梯后运行难的顾虑。
2.深化三方治理，建章立制督促物业提质增效，建立三方联席会议制度：物业费收缴率确保70%冲刺80%。张锐凯三方办陈佳磊各社区已完成2023年度老旧小区物业管理项目满意度考评；23年度物业费收缴率华丰社区73%，和睦社区85%，李家桥社区71%，化纤社区65%。本月底开始在各社区陆续召开三方联席会议听取物管会意见建议，明确2024年度物业管理提质增效工作目标。
3.守护老百姓钱袋子，常态化开展无诈社区活动。马冬萍平安法治岗蔡军目前已成立街道反诈专班，派出所建立反诈工作室；新增国家反诈政务号（抖音、快手）扫码1700余人次，联合举办各类反诈宣传20余场次。
杨建钢派出所夏波
4.全生命周期共富＂和伙人＂品牌升级，争创省级社会工作站应玉兰社会工作站杜青1.打造和布置“和”伙人基地空间，目前空间硬件设施已到位。2.下一步，将到北干街道、湖滨街道学习合伙人品牌运营模式，3.计划启动“谷雨萌宠盛会”系列活动，拓展居民技能培训渠道，为辖区残疾人就业赋能。
围绕青年友好托起一老一小1.银龄百千品牌工程：百节银龄讲坛、千人银龄活动。
应玉兰政务服务岗潘艳芬1.已成立专班,召开工作推进会,明确全年工作计划内容、时间节点、目标任务及成效；2.各社区已制定细化提交子方案，提交银龄课堂安排表百余节和银龄广场活动方案8场，3.街道和睦学苑合唱班、舞蹈班、模特班等银龄课堂已在3月4号陆续开班,截止当前已开展银龄课堂10余节;4.已完成与浙江6频道电视台对接,成功推选并录用和睦银龄合唱队,银龄舞蹈队,银龄模特队参与"全民星春晚"节目展示。
2.普惠托育破题工程：深化科学养育、家园共育体系，打造托育培训基地。应玉兰社会服务岗杜青3月份开已展小月龄段的婴幼儿家长的探园活动，目前在园托管婴幼儿共29名，其中小月龄段娃一共6人。下一步将结合辖区各社区的阳光小伢儿驿站，开展科学养育等公益活动。同时和辖区企业对接，对有需求的企业职工，开展探园活动。
3.依托春雨计划，打造青年友好社区样板。詹丽萍群团建设岗周妙岚1.依托街道党群服务中心开设瑜伽乒乓球等文体类课程，吸引街道社区青年广泛参与，激发“后亚运时代”全民健身热情；2.常态化开展青少年活动，探索打造“家门口青少年宫”建设，为青少年打造实践体验、成长成才的平台；3.与杭州万向职业技术学院达成初步合作意向，拟在党群服务中心打造“青年小店”共富工坊，为青年提供就业创业等服务；4.对接团区委，和睦社区已于3月下旬积极申报杭州市青年发展基本单元。
3“数字提速”行动争创2个省级试点1.推进省基层智治标准化建设指南试点，实现民生保障服务一键直达。马冬萍综合指挥岗傅军针对民生服务一键直达的业务梳理；确定该项目系统开发所需的产品原型，包含界面风格、政策库、规则等逻辑关系。全面梳理和睦街道专项资金发放一件事总表，确保相关资金信息内容准确。
应玉兰社会事务岗杜青
2.建设化纤省级民主法治社区。马冬萍平安法治岗  司法工作岗  派出所司法所蔡军夏波周士奇1.已建立社区创建工作小组，明确全年创建计划；2.已开展法制宣传活动3场；3.根据考核细则，调动居民骨干参与未来社区难点事项的议事协商。
建好4大数据平台1.一个经济数据平台：搭建完善企业数据库，确保企业数据一键直达，发展情况一图显示。赵  秉发展服务岗郑沁兰走访浙江数字基建有限公司，考察数字拦水坝平台，借鉴学习数据库模块建设情况
2.一个便民服务平台：完善人房企事等基础数据。马冬萍综合事务岗 综合指挥岗韩  丹       傅  军目前正在对接未来社区数字化建设单位，排摸街道级驾驶舱功能需求，确定菜单后着手链接相关数据。
整合民政、残联、人社等业务。应玉兰政务服务岗潘艳芬1.组建人员完成；
3.一个法治综合管理平台推进一体化综合治理系统等马冬萍 平安法治岗 司法工作岗司法所蔡军周士奇计划将街道级法治综合管理工作内容中公法站、矛盾调解、信访投诉、普法宣传、反诈宣传等工作，通过开设数字驾驶舱法治综合管理平台模块，将所有数据进行融合，反向连接省市区各级平台，提供基础数据，形成展示可供分析研判，最终考虑在街道社区范围内实现对需要解决的问题及案卷形成闭环处置。
推进红旗班系统建设张锐凯城市管理岗陈佳磊3月20日，召开红旗班系统建设推进会；3月25日，召集相关各岗队所踏勘实施点位现场。
全域监控系统梳理；推进无人机“天罗地网覆盖”系统建设。杨建钢和睦派出所简小杨1.已完成全域监控的排查，目前正在商讨服务细则；2.对公安分局对接华丰建设地块监控接入及智慧安防小区建设；3.开展无人机日常巡查。
4.一个内控管理平台：优化内部事务流程。（合同管理、档案管理、内控制度更新等）马冬萍综合事务岗韩丹已规范合法性审核流程、明确线上线下审核机制等：已对接数据局完善请假、用印等应用：优化会议、接待等办理流程；已对接内控公司。
4“宣传扩面”行动 营造书香和睦1.打磨一本《中国式现代化基层治理——和睦实践》。马冬萍综合事务岗韩丹已完成初稿的撰写，目前在对绪论部分进行细化完善
2.写好一本《和睦人物故事》。来明俊宣传统战岗蔡婧竞已完成人物的采访
3.启动一本《和睦地方志》。马冬萍编撰组童美已完成和睦志的框架搭建，开始收集资料
4.开展“书香和睦”全民阅读活动。来明俊宣传统战岗蔡婧竞1月27-28日，和睦书阁联动帆书开展两期书友茶话会；3月15日，在街道党群服务中心开展青年书友会。
构建“和睦红”宣传矩阵1.深耕多重宣传阵地：拓宽宣传渠道，提升宣传效应。总结创新亮点，积极争取在国家、省、市级媒体上刊发信息报道；从栏目设置、传播形式等方面优化完善街道本级宣传载体。来明俊宣传统战岗蔡婧竞一季度在市级及以上媒体刊发信息12篇（条），其中人民日报2条，央视栏目1条。
2.挖掘和睦故事：总结提炼街道特色亮点、历任社区书记、动人产业工人故事；身边模范榜样；深挖百年老厂故事；此项与《和睦人物故事》编纂工作同步进行，除被采访的和睦人物外，一季度挖掘身边模范5名。
5“干部提振”行动 “头雁争先”计划1.中层干部：开展业务学习培训，完善各岗、队所、社区、网格工作协同机制；优化季度、年度考核体系。马冬萍詹丽萍组织人事岗杨玲琳1.3月5日，开展街道小额公共资源交易平台专题培训。2.草拟《关于进一步明确规范街道请假销假报告制度的通知》和《和睦街道岗位管理试点工作实施方案》
“青雁振飞”计划1.年轻干部：开展集体研学；实施老新帮带结对；组织项目领办定期晾晒争先等。已完成街道及社区干部90后情况的摸底
机制优化警网协同“小脑+手脚”模式与应急消防队伍机制优化。马冬萍综合指挥岗应急消防岗傅军许小路1.已完成“百万员工”学习宣传培训20人；2.完成雨雪冰冻灾害和火灾逃生演练各1场；3.开展站工作人员常规技能训练；4.优化“手脚”处置流程，今年以来重复报警下降幅度位列全区前列。